تابع تقييم المخاطر

توضيح استخدام نموذج تقييم المخاطر:

*  بعد أن تتم عملية تعريف الأنشطة يتم وضع جدول بكافة المخاطر المحتملة في مكان العمل وهو ما يعرف في عملية تعريف المخاطر ثم يتم إيجاد معدل خطورة كل عنصر من عناصر الخطورة المحددة  وهو ما يعرف بعملية تقييم المخاطر ويتم إيجاد معدل الخطورة من خلال  إيجاد حاصل ضرب ما يلي :

                       الاحتمالية x  التعرض x التكرارية = معدل الخطورة

* بعد إيجاد معدل الخطورة ننتقل إلى العمود التالي في الجدول ونقيم مدى سيطرتنا على الخطورة من خلال مراجعتنا لإجراءاتنا الوقائية المطبقة وهل هي كافية للحد من الخطورة أم لا :

• وفي حال أنها كافية يعني هذا بأننا لسنا بحاجة إلى إجراءات إضافية ( نضع علامة نعم أو Y )
• وفي حال أنها  غير كافية يعني هذا بأننا ا بحاجة إلى إجراءات وقائية أو علاجية  إضافية( نضع علامة لا أو N )

*  في أسفل الجدول يتم معايرة درجة الخطورة التي تم إيجادها مع المعدلات المعيارية للخطورة والتي تحدد نوع الإجراء الذي يجب اتخاذه حيالها  وهذه المعايير هي :

• معدل خطورة = 100 درجة  ( يعني أن المخاطر التي قد تنتج عن وقوع حادث ستكون كارثية وقد ينتج عنها العديد من الوفيات أو الخسائر المادية الباهظة والتي تصل إلى ملايين الدولارات )
• معدل خطورة = 40 درجة  ( تعني أن المخاطر التي قد تنتج عن وقوع حادث ستكون  كبيرة جدا وقد ينتج عنها بعض الوفيات والخسائر المادية التي تصل إلى نصف مليون دولار أمريكي)
• معدل خطورة = 15 درجة  ( يعني حادث كبير وخسائر مادية قد تصل الى خمسون ألف دولار )
• معدل خطورة = 7 درجة  (  أذى بالغ وخسائر مادية هامة تصل قيمتها الى خمسة الاف دولار))
• معدل خطورة = 3 درجة  ( عدم مقدرة و أضرار مادية بسيطة بحدود خمسمائة دولار)
• معدل خطورة = 1 درجة  ( إسعافات أولية وأضرار مادية طفيفة )

• يتم نقل المخاطر ذات المعدلات المرتفعة( والتي هي خارج السيطرة)  من الجدول وتدوينها أسفل الجدول مباشرة ( في الخانات المحددة ) وتحديد الإجراءات التي سيتم اتخاذها حيالها  . وتحديد ما إذا كان هناك ضرورة إلى إجراء المزيد من التحقيقات
•  هذه المخاطر أيضا تنقل إلى خطة المؤسسة للسلامة والصحة المهنية بحيث يتم وضع الإجراءات والأهداف ومعايير القياس الضرورية لقياس مدى النجاح في تحقيقها .